柳月 掌握这20条职场生存法则，在职场立于不败之地，稳健发展拿高薪
前天看了部很有意思的电影——《僵尸之地》，男主角本是一个一无是处，毫无生存能力的宅男，但是自己硬是凭借一套自创的末日生存法则，活到了最后。甚至在这过程中，还当了一回英雄，抱回了一个美人（女主角）。
一套指导行动的法则，真的这么有效吗？
答案是肯定的。法则的作用就是建立思维模式，在短时间内，让你做出对自己最有利的选择和行动。所以，提前拥有一套法则来指引行为，却是会让你在特定的环境下，更具有生存能力。
那么在职场中，我们是否也可以制作一份职场生存指南，让我们也能立于不败之地，而后安全地发展职业呢？
接下来，老合为大家准备了一份2022年职场生存法则，让各位在职场中避凶趋吉，更加如鱼得水。大家最想知道的职场厚黑术，老合放在了本文最后。本文较长，请各位看官耐心阅读。
职场生存法则第1条：勤奋
这条法则的重要性，就算放在2088年也仍会排在第一条。想在职场中生存地比其他人都好，勤奋绝对是必要条件。只有勤奋地付出，你才能把自己锻炼到动作比别人快、脑子转得比别人快、眼光看得比人远。
职场中的打工皇帝们虽有着不同的经历和成功的因素，但是勤奋，绝对是他们共同的一点。
职场生存法则第2条：严谨地办事
这条法则，能让你减少90%的工作烦恼。职场中大部分的错误，都是粗心大意引起的。比如忘了投送重要文件、忘了办某件事、方案中漏了重要信息、忘了回复重要电话等等。都是办事不严谨引起的，接下来的一顿批评和一系列补救工作将让你更加焦头烂额。
所以，你只要为自己定下一个严谨办事的生存法则，将会为你减少90%来自工作烦恼，让你活得更开心，工作更有劲，还更受公司和领导的信任。
职场生存法则第3条：有目标
包括人生目标、阶段性目标、短期目标，职场就像是一个巨大的原始森林，没有目标的人，就在这森林中打转，把自己耗死在森林中，那是迟早的事。
只有那些心怀目标的人，手握着属于自己职场“指南针”的人，才能走出这片森林，通往自己向往的世界。
所以，目标你在职场奋斗方向的指南针，阶段性目标则是路途上的里程碑，短期目标指引你的行动。在职场中想要拼出条属于自己的成功之路，你就要坚定你的人生目标，一切工作和行动围绕这个点来进行，才不会岁岁年年都在原地打转。
职场生存法则第4条：日程表
这条法则让你有条不紊的不二法门。上学时候有课程表、旅游有行程表、会议有会程表。这些X程表的作用是什么呢？
作用在于两点，一是提醒你明天的事务，让你提前做好准备；二是告诉你，明天把这些重要事情办好，你就完美地完成了明天的任务。
日程表也正是这个作用，你要把明天重点工作任务、需要处理的事务、个人学习计划等等，提前做好准备，次日一项一项对照执行，确保每天完成任务，久而久之，你就会因为办事高超的条理性，工作比别人更加从容有序。日程表评定好坏是有个参考标准的，就是是否和你的各个目标有高度一致性（参考第3法则），自己试试吧。
职场生存法则第5条：4W+1R要素准则
这条法则让你拥有非一般的工作效率。为什么有的人工作效率低下？因为他们对工作的要素一无所知，边盲目地埋头骨干，遇到问题和阻碍了，才不断走回头路一一修正。
那么为什么不在做之前就先把工作的要素搞清楚，然后一气呵成地完成呢？4W+1R工作法则就是引导你如何办事，掌握事情要素，高效完成任务的一条简单易明，但行之有效的法则。
4W指的是What（什么事）、When（什么时候执行或者完成）、Where（执行地点）、Who（谁来执行）。1R（指的是Result期待结果，或者可以理解完成标准也行）。当你搞明白这五个要素，那么任务你几乎已经完成80%了。职场拼的就是效率，谁的效率高，谁上位速度就快。
职场生存法则第6条：沙盘演练，先求胜而后求战
这里引用了孙子兵法一句名言：“是故胜兵先胜后求战，败兵先战而后求胜。”意思是说，经常打胜仗的军队，都是先有了胜算，再去进行战斗，而经常打败仗的军队，总是打了仗才想怎么去求胜。
在职场中，这种情况也是屡见不鲜。所以，我们要想事情办得顺利，达到最终我们期待的结果，沙盘演练就很重要。
所谓沙盘演练，只是在脑海中（涂鸦、书写、思维导图都可以）模拟事情的发展，不同的情况，我们应该如何应对？效果预计如何？如果不成，我们是否可以迂回解决？当思索定下，再去办事，就会无往不利。
职场生存法则第7条：复盘，在思考中成长
如果你想通过学习成功者身上的特点，来复制成功，那么请认真看这一条法则。因为这是成功者们为数不多的共同点之一（第1点也是）。
复盘是指，在事情已经结束后，对这一过程在脑海中（涂鸦、书写、思维导图都可以）进行回放。
通过回放，观察自己做得特别优秀的地方、做得不足的地方、犯过什么错误、哪里可以进行快速改进的地方等等。通过对事情的回忆思考，让自己吃透这一次事情的经验，认识到自己能力的优劣，找到自身不足的地方进行改进，在思考中，保持自己的迅速成长。
很多人，工作了十余年，丝毫没有长进，原因就在于不会通过复盘来寻找成长点，该犯的错，一成不变的继续犯，所以才造成原地踏步的局面。
职场生存法则第8条：学习才是唯一的生产力
这句话是不少著名大型企业的HR文化核心。之所以大型企业，十分注重培训，让人力资源得到不断升级，也是这句话在引导。
在职场中，学习是具有极强的功利性的，十分讲求学以致用，迅速转换成新的生产力，提高工作效率。所以持续不断的学习，就证明职业技能和工作能力的不断提升，只有会不断自我增值的“资产”，才是优质的“资产”。
所以，要想在职场中立于不败之地，做到永不停步，持续前进是至关重要的一点。关于职场中的学习技巧分享，有兴趣的读者可以关注老合，老合下一期将进行职场中的若干学习法则进行一一分享。
职场生存法则第9条：保持敏锐的洞察力，不要做职场中的“山顶洞人”
这里不是叫各位打听八卦的小道消息。而是，要各位读者朋友，保持对自己所在行业、产业中有足够敏锐的洞察力。利用空闲时间，多关注自己所处的行业和产品动态，结合经验判断行业和产业的新一步走向，及时掌握时事信息，有利于你及时作出应对和调整。
闭门造车，只会让你故步自封，在小圈子里缓慢的生长和发展。因此，请打开信息窗口，把自己放置在一个更大的潮流当中，去成长，去精进。
职场生存法则第10条：不要浪费时间，每一次的止步，都会让你错失上百次机遇
要想成为优秀的人，在奋斗阶段，就必须学会忍耐寂寞和枯燥。每一次，你和无知的人去争执；去参加没什么实际意义的社交；你熬夜通宵刷剧或者打游戏；都会让你损失上百次的机会成本，你可能因为短暂的停步，错失掉本该属于你的机遇。
回忆一下，是否有过这种经历，公司有升迁机会，但是需要你熟练某项技能，而你已经在学的过程了，可是因为中途不断停下休息，而导致没能赶在这个节点，错失了属于你的机遇。
如果你已经经历过，那请认真对待未来的时间；如果还没经历过，请以此为警戒，不要以身试错。
职场生存法则第11条：尊重规矩，这是游戏的规则，犯规的下场就是出局
我们生活在这个文明的法治社会当中，不但要遵纪守法，还要时刻对其他的规章制度和处事规矩保持敬畏和尊重，严格遵守，才能保证我们在事业道路上一帆风顺。
不要觉得遵守规则是多么落伍的事情，开放的思维请用在对待工作技能和技术革新上，而不要拿来批判制度的严谨性上。追求自由，向往更自主的工作形式是好的，但并不代表毫无规则的约束。
所以，职场中求生存，要想生存，就要遵守职场的游戏规则，也就是公司的规矩。
职场生存法则第12条：坚持运动，身体素质确确实实是你的最大本钱
这句话我相信读者已经听得耳朵都起茧子了。但是我敢保证，能做到这件事的人不超过10%。根据全球职场信息观察数据可以得知，全球只有5.72%的职场人士有运动的习惯，这还算上了不少运动量高的地区的综合数据。
为什么说身体素质是我们的最大本钱呢？老合以自己的经历和感受和大家分享一下，首先运动使你有良好的身体素质，你患病的概率大幅下降，更容易保持良好的精神状态，思维更加敏捷，因此促使你效率更高，事业收益更大。
其次，运动是一项积极的兴趣爱好，很容易吸引其他人的咨询，这样你就有了充分的社交谈资，会有更多的人，愿意和你交朋友，包括你的领导。
最后，运动可以让你睡眠更充分，更短的时间可以恢复更多的精力，而不是通过长时间休眠来补充精力，所以时间多了，你可以完成的事项也就更多。
人本来也是靠身体素质求生的动物，虽然现在是文明社会，但是身体作为智力的基础，因此锻炼的效果和收益，还是很高的。
以上的12条法则，是最基本的法则，道理虽简单易明，但能坚持的，寥寥无几。请确保自己都有信心坚持和完成，再开始阅读以下的进阶法则。没有上述原则的支撑，下面的法则，几乎毫无意义。
职场生存法则第13条：等价交换原则，学会衡量，做到真正的心中有数
职场是一种商业化体系，在商业体系中，等价交换是衡量和定夺事务的一个重要标准。等价交换很容易理解，就是我付出的是否能换回我想要的，以及价值是否对等。
举个工作中的例子来看这条原则，比如“每天加班到十点钟，这样的工作我该不该辞职？”，这个情况大家都遇到过吧？衡量“该不该辞职”，要看我们“加班到十点钟”，换来了什么。如果我很需要钱，而企业给出三倍的加班工资，那不该辞职，这符合等价交换的法则。
如果我很需要钱，但是老板告诉我，你加班能有更多的工作经验，以后会很值钱，那么你可以考虑下换工作了，这叫非等价交换。有人可能会说老合鼠目寸光，但是相信我，宁愿鼠目寸光，但是也要追求现时的等价交换，不要到了无可忍受的时候，才知道老板在画大饼。
最后，这个法则还能解释很多事情，比如为什么别人不愿意帮我？你没互换价值。为什么老板不同意我的加薪申请？你没互换价值。为什么我的女神不喜欢我？你没互换价值。
职场生存法则第14条：职场没有中立派的位置
很多读者都会问，在职场内卷中，我该不该站队？老合的答案很直接，该站队。
别说职场中没有中立派的位置，放眼全球的历朝历代都没有中立派的位置。中立派的状况多数都是在中下游位置。
不是说政治斗争是多黑暗的事，你认真思考一下派系的由来，就知道为什么职场也会分政派了。其实就是双方价值观的对立，仅此而已。所谓的利益争夺，那都是后话，基本原因就是价值观不同，如果相同，他们早就联手结盟了。
所以，在职场中大胆站队，不要混在中立派中啥也不干。中立派大多数人，是对于职业的迷茫，没有事业的价值观，所以才被迫待在那的。如果你有属于自己的事业价值观的，大胆去站队吧，然后为了这个派系的价值观，去奋斗，去证明，而不是在中立派中混日子。你可以轰轰烈烈的输，但不要碌碌无为的混。
职场生存法则第15条：投其所好，快速建立人际关系的唯一途径
又到人情世故的环节了。不少职场新人都犯愁，社交应酬是他们觉得最难以应付的事情，以至于现在网络还出了个新词来表达：社交恐惧症。其实大可不必为这个问题犯愁，记住一个法则即可，投其所好。对方对什么感兴趣，想听什么话，你顺着这个方向去聊，就已经能打开局面。比如，领导就喜欢谈大方向的事情，你多引导话题去市场经济，时事格局等话题上，他自然会滔滔不绝地讲个不停，交流完还觉得你这小伙子不错，和你聊天很愉快。这个法则不但应用到交际中，还能运用到送礼和办事方式上。只要你坚持这个法则，你的人际关系定不会差。
职场生存法则第16条：学会拒绝，“好好先生”的下场都好不到哪去
职场中的事情那是林林总总，但不是什么事，我们都要去满口答应。不要觉得拒绝是一件损害关系的事情，有时候满口答应，违心又办不好，才是毁掉彼此之间关系，破坏你形象的原因。
而且常年周旋在别人的琐事当中，你又有何时间来提升自己，实现自己的目标呢？
所以在职场中要想更好的生存，有充足的时间发展自我，就要学会婉拒某些事务。如果实在要违心地去做某件事（只是你不愿做，而不是指违规违法和背离道德的事），请参考第13条，等价交换，为自己争取一个违心的价码回来。
职场生存法则第17条：学会管理个人财务
收入从来不是评定一个职业是否成功的唯一标准。但是个人财务的优劣是决定你发展的必要资源，也是同样无可置疑的。
不会管理个人财务的职场人，会让自己陷入入不敷出的尴尬地步，每天为各种贷款而烦恼不已，我实在想不到你如何用良好的心态和充足的精力去面对工作。
而且，学习和提升，需要用到大量的金钱支撑，甚至你跳槽去更好的公司企业，也是需要资金作为过渡期的保证。如果你没有良好的财务保证，那优秀的职业生涯几乎可以说与你无缘。
财富是大多数职场人的奋斗目的之一，也是个人发展的重要资源，所以不要用财富去为各种无知的欲望去买单，换回来一堆麻痹自我的物品，进一步腐蚀掉奋斗的意志。
职场生存法则第18条：明确工作（或商事）和私人感情的界线，这会让你工作和生活都更幸福
在工作中，或者商事（商业经济事务，包括借贷），不要掺杂过多的私人感情进去，这只会迷惑你的思维，让你做出错误的判断或者决定，进而做出错误的行为。大大地影响到你发展和进步的步调。试想一下，是否都有借钱给朋友无法收回的，甚至欠条都没有的？是否为了帮助朋友，做了不少违心事的？如果是，以后请遵循此项，只要涉及工作和商事，一切按照规矩办事，减少日后不必要的争执成本。另一方面来说，工作或者商事的烦恼和情绪，不要带回家，不要带回给自己的爱人，不要带回给自己的朋友，都只会给你带来更多烦恼，而不会有实质性的解决。一个成熟人的，需要学会自己消化压力和不良情绪，如果你做不到，那只能说明现在的事情，远超出你的能力，你需要考虑的是放缓自己的脚步。
职场生存法则第19条：学会放弃，坚持未必真的是胜利
在坚持这个美德上，对于正确的事，有着崇高目标和福泽大众的事情，应该要坚持，哪怕付出高昂的代价，也值得用坚持去拼搏这份胜利。
但是如果，你面对的事务，是错误的，是没价值的，那请你学会及时放弃。
比如说，你和朋友共同创业，后来发现他能力确实一般，大家价值感不在同一方向的，请你不要考虑过多感情因素，决绝的选择放弃，这是拯救你的唯一途径。
或者，你在职很久的企业，你对企业有很高的情愫，但是改革的变化，已经使得不再适合你的发展路线，也请你及时学会放弃。
放弃，不是逃避困难，不是畏惧挑战，而是重新选择符合自己发展和进步的道路，不要在一条弯路上浪费过多的资源。
职场生存法则第20条：本文20条法则，你只能记在心里，不要直白表现出来，这就是你要的职场厚黑学
这是最后一条生存法则。在职场中，最后一步，你要学会各种伪装，来保全自己，来使得事情的发展更能符合大众期待的过程，最终让你想要的结果，“顺理成章”地呈现出来。所以，从看到这一条法则开始，本文的内容，你只可以记于心，不可表现于面，事情不能做得直白，要学会委婉，隐藏自己真实目的。当你学会这一条，你就明白什么叫“对外似圆可滑人情世故，持内正方定原则于心。”如果非要老合给第20条浓缩成一个词的，各位读者就把这条读作“包装”吧。
