首先什么是人物专访呢?简单来说人物专访即针对某人对其创业、公司、人生发展经历等进行访谈。
在访谈前先首先要对人物进行了解,先提前准备问题,以防需要。确定自己的访谈主题,针对主题进行访问,切记广而泛的提问,达到群众所关注、喜闻乐见。人物专访针对记者的要求很高,记者可以先整理问题并发送至被采访者了解,避免直访时尴尬的景象。
下面再说说有几种人物专访形式:
1、直面采访:指记者直接面对采访对象进行采访,或称面对面采访。
2、视觉采访:视觉采访即用眼睛采访。
3、书面采访:指记者在同采访对象不能面对面交谈的情况下,通过书面提问的形式进行采访,得到书面答复。
4、体验式采访:即记者参与被报道者的生产实践和工作实践,亲身体验他们劳动的酸甜苦辣,并在体验中进一步采访。也称亲历式采访。
5、隐性采访:又叫微服采访。记者采访时,不公开自己的身份,隐姓埋名,使用权对方不知道你是记者,也不知道你工作的意图。
6、电话采访:即记者通过电话这种现代化的通讯工具,同采访对象对话,了解情况,采访新闻。电话采访的最大优势是快捷,美国称之为“快餐式采访”。